主题：[转帖]李嘉诚的做人与处世

一个只读完初中的人，一个茶楼卑微的跑堂者，一个五金厂普通的推销员，经过短短几年的奋斗，竟然成为香港商界的风云人物，乃至风光无限的香港首富。这听起来有点像天方夜谭，但这却是不折不扣的事实，创造这一商业神话的人便是后来被誉为香港超人的李嘉诚。
"别人只做8小时，我就做16小时，起初别无他法，只能以勤补拙"
李嘉诚13岁丧父，过早挑起家庭的重担。刚开始做推销工作，李嘉诚因没有工作经验而屡屡碰壁。为了做的比别人出色，他只能"以勤补拙"。他说："别人做8小时，我就做16小时。"那段时间，他每天都要背一只装有商品的大包，长途跋涉，挨家挨 户推销产品。
一次，李嘉诚推销镀锌铁桶。他跑到中下层居民区专找老太太卖桶，因为李嘉诚知道，老太太一般都喜欢串门聊天，如果她们觉得铁桶好，会自然而然四处宣传，这样，只要卖出一只，就相当于卖出了一批。结果不出所料，他的推销，大获成功。事后，李嘉诚得出如下结论："做好一名推销员，一要勤勉，二要动脑。"
"具有判断力也是成功的重要条件，凡事要充分了解，详细研究，掌握准确资料，自然能做出适当的判断"
一个人，倘想成功，勤奋无疑是必备的素质，然而，世上勤奋者成千上万，成功者却寥寥无几，个中原因何在呢？还是让李嘉诚为我们指点迷津吧。
当李嘉诚决定开办自己的企业时，他选择是自己非常熟悉的、了解的塑胶业。1950年，他开办了"长江塑胶厂"，工厂的主要产品是玩具和家庭用品，如他所预料一样，市场对此种产品需求量很大。李嘉诚运筹帷幄，初战告捷。1957年，李嘉诚突然决定，塑胶厂不在生产玩具和家庭用品，改为生产供家庭装饰用的塑胶花。李嘉诚的*，使他的商业神话得以延续。当塑胶花在各大商场刚一露面，就被顾客抢购一空，有人买花布置客厅，有人买花馈赠亲友，香港一时形成塑胶花热。
那么，李嘉诚的判断力又从何而来呢？还是让李嘉诚来告诉你吧："求知是最重要的环节，不论工作多忙，我都坚持学习。白天工作再累，临睡前，我都要斜*床头翻阅经济类杂志，我从中吸取了大量的知识和信息，我的判断力由此而来。"
"做生意要以诚待人，不能投机取巧。一生之中，最重要的是守信。我现在就算再有多十倍的资金也是不足以应付那么多的生意，而且很多是别人主动找我的，这些都是因为我守信。"
在这个急功近利的时代，人们为了所谓的成功，不惜挖空心思，甚至不择手段。对此类做法，李嘉诚颇为反感，他说："我决不同意为了成功而不择手段，如果这 样，即使侥幸略有所得，也必然不能长久。正如俗语所说，"刻薄成家，理无久享"。
在李嘉诚刚开始生产塑胶花时，曾有一个外商希望大量订货。为了确信李嘉诚有供货能力，外商提出须有富裕的厂家做担保。李嘉诚白手起家，没有背景，他跑了几天，磨破了嘴皮子，也没有人愿意为他做担保，无奈之下，李嘉诚只得对外商如实相告。他的诚实感动了对方，外商对他说："从您坦白之言可以看出，您是一位诚实君子。诚信乃做人之道，亦是经营之本，不必用其它厂商做保了，现在我们就签合约吧。"没想到李嘉诚却拒绝了对方的好意。出乎意料的是，外商决定，即使冒再大的风险，他也要与这位具有罕见诚实品德的人合作一把，李嘉诚值得他破一回例。
人非圣贤，谁能无过。李嘉诚创业初期也曾有过严重失误。那时，李嘉诚因资金不足无法雇到技术熟练的工人，迫不得已，他只好把一些只经过简单培训的工人当做熟练工使用，结果产品的质量极为粗劣，很多客户前来退货，要求赔偿。原料商闻讯也扬言停止供应原料，银行这时也派人来催贷款。李嘉诚的塑胶厂遇到了前所未有的困难。
四面楚歌，焦头烂额的李嘉诚不得不一一拜访银行，原料商，客户，负荆请罪，希求原谅。正是因为李嘉诚一贯诚实，口碑极好、人们才宽容的接受了他的道歉，才大度的原谅了他的过错。李嘉诚有惊无险的渡过了这次难关。
"以往百分之九十九是教孩子做人的道理，现在有时会谈论生意，约三分之一谈生意，三分之二教他们做人的道理。"
李嘉诚是一位成功的商人，也是一位成功的父亲。一次，刚学会走路的二儿子，不小心碰上一块石头，他立刻嚎啕大哭，边哭边望着大人，希望大人能来哄他,拉他。此时，李嘉诚阻止其它人去安慰孩子。李嘉诚想以此让孩子懂得，凡事要*自己去努力。
两个儿子在美国读大学时，李嘉诚只支付俩人的生活费，至于零花钱则*自己打工去挣。小儿子就曾在高尔夫球场当过球童。两个儿子双双以优异的成绩毕业于美国斯坦福大学，正当他们踌躇满志，意气风发想在父亲的公司大显身手时，李嘉诚却对他俩说："我的公司不需要你们！"见兄弟二人有些发愣，李嘉诚又对他们解释说："别说我只有两个儿子，就是有20个儿子也能安排工作。但是，我还是想让你们自己去打江山，让实践来证明你们是否合格来我公司任职。"
两年后，大儿子开设的地产开发公司成了加拿大最大的地产公司，二儿子的银行也办的有声有色。李嘉诚特别注意孩子的吃苦精神，自立意识以及与人交往的能力，正如自己所说的那样："以往百分之九十九是教孩子做人的道理，现在有时会谈论生意，约三分之一谈生意，三分之二教他们做人的道理。因为世情才是大学问。"
在李嘉诚的言传身教下，两个儿子脱颖而出，相继成为香港声名显赫的商界精英，老大稳重踏实、精明能干，颇得乃父之风，已成为李嘉诚指定的接班人。二儿子更是锐意进取、长袖善舞，可谓青出于蓝而胜于蓝，已被港人誉为新超人，名列"全球50位数码精英"，成为一代青年的新偶像。

不奋斗还是那样